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大公網3月12日訊（記者方俊明）港區全國人大代表、前香港保安局長李少光在全國“兩會”期間接受媒體採訪時建議，開放門路讓香港青年有機會在內地做公務員()，提升對國家事務的參與感。大公報記者從橫琴、南沙有關部門獲悉，兩“新區”或率先探索公務員分類管理、聘任制改革試點，引進港澳人才以多種方式共同參與新區開發。

中央人才工作協調小組已批覆把“南沙─前海─橫琴粵港澳人才合作示范區”列為“全國人才管理改革試驗區”，將在稅收優惠、創業扶持、專業資格互認、社保醫療等方面取得重點突破。

港人可在南沙當陪審員

橫琴有關部門對大公報表示，目前正推進橫琴人才管理改革試驗區建設。允許港澳的大中專畢業生到橫琴就業創業，爭取相關審批管理權限下放橫琴管委會依法實施，并探索引進港澳人才以聘任制乃至公務員等多種方式參與橫琴開發，力爭直接聘任銀行證券、規劃建設、城市管理等方面的港澳專業人才到橫琴工作或擔任顧問。

南沙有關部門也透露，正探索在南沙工作的港澳人才享受與戶籍居民同等的福利，年滿23周歲的中國籍香港、澳門永久居民，可經依法任命，作為人民陪審員參與南沙涉港澳民商事案件的審理。對此，中山大學港澳珠三角研究中心副主任林江說，現時港人難以在內地考公務員，而南沙能讓港人享有與內地人士一樣的待遇，意味著上述“敏感”領域或破除港人進入的“玻璃門”。“至于港人可當陪審員，也是新突破，港人在內地投考公務員或為期不遠”。