當前位置:如何應對2013“最難就業季”
來源：中華英才網
發布時間：2013-06-07 17:50
據教育部網站消息，教育部副部長杜玉波在2013年全國普通高校畢業生就業工作推進會上表示，今年全國普通高校畢業生規模為699萬人，比去年增加19萬人，再創歷史新高，當前高校畢業生就業形勢復雜嚴峻，就業工作已進入關鍵時期。隨著699萬高校畢業生走向就業市場，加上往年尚未找到工作的求職者繼續在就業路上一起“擠”行，2013年的就業形勢因此顯得更為嚴峻！2013年也被稱為史上“最難就業季”！針對現在畢業生對就業前景的迷茫，中華英才網www.chinahr.com/suzhou根據教育部發出的就業數據統計，做了簡單的調查與整理，僅供大家參考。 從2001年到2013年，大學畢業的人數是快速上升，從2001年的115萬畢業生到2013年已經上升到將近700萬了，這個數字以及上升的趨勢確實是讓人驚訝。
 隨著畢業人數的增加，就業趨勢也日益嚴峻，高校畢業生總數連續創新高，總量矛盾帶來了高校畢業生就業形勢的持續嚴峻，再加上經濟下行壓力，一個階段內找工作會更難。大學生待業的人數越來越多了。
 上面的數據表明，大學生的需求速度確實趕不上畢業生的增長速度，而且現在很多企業也出現了招聘困難的現象，究其原因，這主要是出現了大學生和企業需求匹配的問題。很多應屆畢業生都對自己的前途進行了一番規劃。在他們的計劃里，要一份什么樣的工作，工資是多少，達不到這些要求根本也就不愿意簽約，這就更加劇了這一現象。所以這數十年來，就業率始終也是70%左右，有百分之三十的人還是在找工作的漩渦中一直迷茫。
 在就業難面前，我們可以看到各方的努力，有畢業生冷靜回應，“大環境一朝一夕改不了，只能讓自己變得更優秀更強大”；有人才市場強勢推出的就業攻堅行動，“一個月100場現場招聘會，還有網絡招聘會主動為求職者推動信息”；或許，有了這一步步的努力，就業難題終會平穩度過，但是作為就業者我們該如何應對呢？
一、改變不了大環境就改變自我
大多畢業生們對當前就業環境的認識很清晰，“就業大環境是畢業生的不斷積累帶來的，要改變也不是一朝一夕的事情，因此調整心態，讓自己變得更優秀更強大才是最關鍵的”，有一位畢業生說到，在她看來，就業市場上比較突出的就業不公、就業歧視，用工不規范問題以及專業不對口、結構性矛盾都不是一兩項舉措就能完全解決的。“即使政府有強硬措施，也很難真正落實到位。所以，改變不了大環境就從改變自我開始，努力開發自身優勢，努力提升自己，讓自己成為競爭者中的優勝者。即便一時找不到滿意的崗位也不要消極、抱怨，做好職業規劃，從基層起步慢慢積累，總會達到理想的高度。 |
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| [發布者：qiuju] | ||
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